根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號(hào))《內(nèi)江市市級(jí)單位工作人員流動(dòng)管理辦法(試行)》(內(nèi)人社發(fā)〔2017〕55號(hào))等有關(guān)規(guī)定,按照“民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,經(jīng)研究決定,內(nèi)江市衛(wèi)生健康信息和中醫(yī)藥發(fā)展服務(wù)中心面向社會(huì)公開考核招聘2名專業(yè)技術(shù)人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、考核招聘崗位及名額
招聘崗位及名額:信息技術(shù)崗位2名,崗位類型:專業(yè)技術(shù),單位性質(zhì):公益一類。
二、考核招聘對(duì)象及條件
(一)對(duì)象
面向社會(huì)考核招聘符合崗位要求的社會(huì)在職、非在職人員。
(二)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.守法遵紀(jì),政治可靠,品行端正;
3.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))的回避規(guī)定;
4.具有聘用崗位要求的專業(yè)知識(shí)及工作能力;
5.身體健康,能堅(jiān)持聘用崗位的正常工作。
(三)有下列情況之一者不得報(bào)考
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或被開除公職的人員或被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;
2.在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考(聘)中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)或明確規(guī)定不能聘用的人員;
3.有違法違紀(jì)正在接受審查的;
4.受黨紀(jì)處分尚在影響期內(nèi)、政務(wù)(政紀(jì))處分尚未解除的;
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒限制考聘的人員;
6.具有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
(四)崗位條件
崗位要求的具體條件詳見《內(nèi)江市衛(wèi)生健康信息和中醫(yī)藥發(fā)展服務(wù)中心公開考核招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位一覽表》。
三、考核招聘程序
(一)發(fā)布信息
通過(guò)內(nèi)江市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)首頁(yè)便民服務(wù)“人事考試網(wǎng)”專欄(http://rsj.neijiang.gov.cn)和內(nèi)江市衛(wèi)生健康委員會(huì)官網(wǎng)(http://wsj.neijiang.gov.cn)發(fā)布招聘信息。
(二)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名及資格審查時(shí)間:2022年3月16日至3月24日(工作日:上午8:30—12:00,下午14:30—17:30)。
2.報(bào)名及資格審查地點(diǎn):內(nèi)江市衛(wèi)生健康委員會(huì)人事與科教科(地址:內(nèi)江市東興區(qū)興隆路東段75號(hào))。
3.報(bào)名相關(guān)資料
(1)《內(nèi)江市衛(wèi)生健康信息和中醫(yī)藥發(fā)展服務(wù)中心公開招聘人員報(bào)名表》;
(2)個(gè)人簡(jiǎn)歷;
(3)有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明)、畢業(yè)證書原件、學(xué)位證書原件、中級(jí)職稱證書原件及掃描件;
(4)本人近期一寸正面免冠同底照片1張;
(5)在職人員須提供有人事管理權(quán)限的單位出具同意應(yīng)聘的書面證明。
4.報(bào)名要求
(1)報(bào)考者報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本《公告》,并按照本《公告》規(guī)定報(bào)名;
(2)報(bào)考者提供的個(gè)人信息、材料必須真實(shí)完整,如隱瞞有關(guān)情況或提供虛假材料,所造成的一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān);
(3)報(bào)考者資格審查由內(nèi)江市衛(wèi)生健康信息和中醫(yī)藥發(fā)展服務(wù)中心具體負(fù)責(zé)。對(duì)資格審查合格者,現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放面試通知書,報(bào)考者的資格審查貫穿本次招聘工作的全過(guò)程,在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合招聘條件和弄虛作假的,都將取消其資格。
(三)考核
考核由內(nèi)江市衛(wèi)生健康委員會(huì)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施,本次考核采取面試的方式,對(duì)資格審查合格者進(jìn)行綜合考核,考核結(jié)束后按成績(jī)排名擇優(yōu)確定進(jìn)入體檢人員名單。面試時(shí)間將電話另行通知,報(bào)考者需保持電話暢通。
注意事項(xiàng)
(1)低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的報(bào)考者應(yīng)持本人有效居民身份證、健康通行碼;中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的報(bào)考者應(yīng)持本人有效居民身份證、7天內(nèi)的新冠核酸檢測(cè)陰性證明,或持有既往血清特異性IgG抗體檢測(cè)陽(yáng)性證明,或能夠出示包含以上檢測(cè)結(jié)果信息之一的健康通行碼為“綠碼”。
(2)報(bào)考者按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試,面試遲到者按自動(dòng)放棄處理,責(zé)任由本人自負(fù)。
(四)體檢
體檢人員根據(jù)考核招聘崗位數(shù)量按考核成績(jī)從高到低依次等額確定。
體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次考核招聘實(shí)施體檢時(shí),如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定的,按照新規(guī)定執(zhí)行??己苏衅竼挝换蚩忌鷮?duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。未按時(shí)參加體檢或體檢不合格的,按考核成績(jī)依次等額確定遞補(bǔ)人員參加體檢,只遞補(bǔ)一次。體檢工作由內(nèi)江市衛(wèi)生健康信息和中醫(yī)藥發(fā)展服務(wù)中心按規(guī)定負(fù)責(zé)組織。體檢合格人員放棄進(jìn)入考察環(huán)節(jié)的,在已參加考核人員內(nèi)依次等額確定遞補(bǔ)人員進(jìn)行體檢,體檢合格后進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。
(五)考察
體檢合格后,由內(nèi)江市衛(wèi)生健康信息和中醫(yī)藥發(fā)展服務(wù)中心組織對(duì)擬聘人員進(jìn)行考察,參照《內(nèi)江市公務(wù)員錄用考察工作實(shí)施辦法(試行)》執(zhí)行??疾旌笳J(rèn)為不符合聘用條件不予聘用產(chǎn)生的缺額,按規(guī)定程序在已參加考核人員內(nèi)依次等額遞補(bǔ)(遞補(bǔ)人員須進(jìn)行體檢并合格)。
(六)公示
經(jīng)研究確定擬聘用人員后,按規(guī)定進(jìn)行公示。擬聘用人員公示結(jié)束后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的,按管理權(quán)限報(bào)市人事綜合管理部門審定同意后辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù),且不符合聘用條件的,不予聘用;對(duì)反映有問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。因公示不合格出現(xiàn)的缺額,在已參加考核人員內(nèi)依次等額遞補(bǔ)(遞補(bǔ)人員須進(jìn)行體檢和考察并合格)。因遞補(bǔ)人員不符合聘用條件或自愿放棄產(chǎn)生的空額,不再遞補(bǔ)。
(七)審批及聘用
經(jīng)考核、體檢、政審考察、公示合格的擬聘用人員,由內(nèi)江市衛(wèi)生健康信息和中醫(yī)藥發(fā)展服務(wù)中心按有關(guān)規(guī)定準(zhǔn)備相關(guān)材料,按程序向內(nèi)江市衛(wèi)生健康委員會(huì)報(bào)批,經(jīng)內(nèi)江市衛(wèi)生健康委員會(huì)同意后報(bào)內(nèi)江市人力資源和社會(huì)保障局備案,并按規(guī)定辦理聘用手續(xù),正式聘用后按規(guī)定執(zhí)行事業(yè)單位工作人員工資待遇。因本人自身原因在規(guī)定時(shí)間未拿到畢業(yè)證書、學(xué)歷證書等材料的,不予聘用。因上述原因產(chǎn)生的空額,不再遞補(bǔ)。
擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)到內(nèi)江市衛(wèi)生健康信息和中醫(yī)藥發(fā)展服務(wù)中心報(bào)到。未經(jīng)內(nèi)江市衛(wèi)生健康信息和中醫(yī)藥發(fā)展服務(wù)中心同意,逾期未報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄聘用資格,產(chǎn)生的空缺崗位不再遞補(bǔ)。
四、紀(jì)律和監(jiān)督
1.事業(yè)單位工作人員招聘工作實(shí)行回避制度。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系以及其他親屬關(guān)系的人員,不得在同一事業(yè)單位聘用至具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)人員的事業(yè)單位聘用至從事組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的崗位。招聘單位負(fù)責(zé)人員和從事招聘工作人員在辦理招聘工作事項(xiàng)時(shí),涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其它可能影響招聘公正的,也應(yīng)當(dāng)回避。
2.為保證考核招聘工作的順利進(jìn)行,考核招聘工作要自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊。在任何環(huán)節(jié),若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格或聘用資格,已聘用人員一律解聘。
3.本次考核招聘由市紀(jì)委駐市衛(wèi)生健康委員會(huì)紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。
4、本公告由內(nèi)江市衛(wèi)生健康信息和中醫(yī)藥發(fā)展服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0832-2210016(內(nèi)江市衛(wèi)生健康委員會(huì)人事與科教科)
監(jiān)督舉報(bào)電話:0832-2210034(市紀(jì)委監(jiān)委駐市衛(wèi)生健康委員會(huì)紀(jì)檢監(jiān)察組)
附件:1.內(nèi)江市衛(wèi)生健康信息和中醫(yī)藥發(fā)展服務(wù)中心公開招聘人員報(bào)名表
(點(diǎn)擊下載)
2.2021年內(nèi)江市衛(wèi)生健康信息和中醫(yī)藥發(fā)展服務(wù)中心公開考核招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位一覽表
(點(diǎn)擊下載)
內(nèi)江市衛(wèi)生健康委員會(huì)
2022年3月15日
來(lái)源:http://njpta.e21cn.com/newsDetail/12152.html