一、考核招聘崗位信息及名額

崗位名稱：醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)；崗位類型：專業(yè)技術(shù)；經(jīng)費(fèi)形式：公益一類（全額撥款）；考核招聘名額：2名。

二、考核招聘對象及條件

（一）考核招聘對象

符合考核招聘崗位條件的社會在職、非在職人員。

（二）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.思想政治素質(zhì)好，政治立場堅(jiān)定，遵紀(jì)守法，品行端正，身心健康；

3.具有崗位要求的專業(yè)知識及工作能力；

4.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）的回避規(guī)定；

  5.在職人員須征得原用人單位、主管部門及人事綜合管理部門同意。

（三）有下列情況之一者不得報(bào)考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或被開除公職的人員或被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；

2.在各級機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考（聘）中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)或明確規(guī)定不能聘用的人員；

3.有違法違紀(jì)正在接受審查的；

4.受黨紀(jì)處分尚在影響期內(nèi)、政務(wù)（政紀(jì)）處分尚未解除的；

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒限制考聘的人員;

6.具有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

（四）崗位條件

1.年齡35周歲及以下（考聘條件中對周歲的計(jì)算方式為：如35周歲及以下，含報(bào)名首日尚未滿36歲的人員）；

2.取得醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專業(yè)國民教育本科及以上學(xué)歷和學(xué)士學(xué)位；報(bào)考者本人有效畢業(yè)證、學(xué)位證上的學(xué)歷、學(xué)位及專業(yè)，必須與擬報(bào)考崗位的學(xué)歷、學(xué)位及專業(yè)要求完全一致。

三、考核招聘程序

（一）發(fā)布信息

    通過內(nèi)江人事考試網(wǎng)（http://www.njpta.org.cn/）、內(nèi)江市衛(wèi)生健康委員會官網(wǎng)發(fā)布考核招聘信息。

（二）報(bào)名及資格審查

1.明確要求

 報(bào)考者應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告，詳細(xì)了解招聘對象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容，根據(jù)自身情況報(bào)考崗位。在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假、違反回避制度，報(bào)考或聘用資格一律無效，且責(zé)任自負(fù)。

2.報(bào)名及資格審查時(shí)間

2024年1月3日至1月9日(工作日,上午8:30—12:00，下午14:30—18:00)。報(bào)名截止時(shí)間后，提交的報(bào)名信息無效。

3.報(bào)名及資格審查地點(diǎn)

內(nèi)江市中心血站辦公室（地址：內(nèi)江市市中區(qū)報(bào)社路195號）。

4.報(bào)名所需資料

（1）身份證原件及復(fù)印件；

（2）有效的學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件，學(xué)信網(wǎng)上下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》證明1份，近期免冠2寸彩照1張；

（3）內(nèi)江市中心血站公開考核招聘工作人員報(bào)名表2份。（見附件1）

（4）黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編人員報(bào)考者，須提供原用人單位、主管部門出具同意報(bào)考的有效書面證明材料（模板見附件2）。

（三）考核

1.考聘名額與報(bào)名資格審查通過人數(shù)比例為1:3即可開考。如達(dá)不到該比例，按此比例相應(yīng)調(diào)減直至取消考聘崗位。

2.采取筆試和現(xiàn)場綜合面試的方式進(jìn)行考核。考核總成績計(jì)算辦法：總成績=筆試成績×60%+綜合面試成績×40%。面試題應(yīng)有考核政治素養(yǎng)和道德品質(zhì)的試題1道，各環(huán)節(jié)成績均采取四舍五入的辦法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

3.考核結(jié)束后，由內(nèi)江市中心血站辦公室根據(jù)考核結(jié)果排名，等額確定體檢對象（如筆試加面試總成績相同，繼續(xù)加試，以加試的成績高低排序）?？己斯ぷ鹘Y(jié)束后首個工作日在內(nèi)江人事考試網(wǎng)公布參加考核人員的成績及排名。

考核在市人社局、市衛(wèi)健委指導(dǎo)下，由內(nèi)江市中心血站考核招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施，市紀(jì)委監(jiān)委駐市衛(wèi)生健康委紀(jì)檢監(jiān)察組對考核過程進(jìn)行監(jiān)督。

 注意事項(xiàng)：資格審查合格后，筆試及面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行電話通知。報(bào)考者按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試及面試，遲到者按自動放棄處理，責(zé)任由本人承擔(dān)。

（四）體檢

   1.根據(jù)考核招聘崗位按考核總成績從高到低依次等額確定體檢人員。

      2.體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）＞及＜公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）＞有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。根據(jù)《血站質(zhì)量管理規(guī)范的通知》（衛(wèi)醫(yī)發(fā)【2006】167號）文件精神,傳染病病人和經(jīng)血傳播疾病病原體攜帶者不得從事采血、血液成分制備、供血等業(yè)務(wù)工作，因此進(jìn)入體檢的人員還須進(jìn)行經(jīng)血傳播病原體感染情況的檢測。公告發(fā)布后至本次考核招聘實(shí)施體檢時(shí)，如國家出臺體檢新規(guī)定的，按照新規(guī)定執(zhí)行。內(nèi)江市中心血站或考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。放棄體檢、未按時(shí)參加體檢或體檢不合格的，依次按考核總成績從高到低等額確定遞補(bǔ)人員參加體檢。體檢工作由內(nèi)江市中心血站按規(guī)定統(tǒng)一組織到三級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢合格人員放棄進(jìn)入考察環(huán)節(jié)的，在已參加考核人員內(nèi)依次等額確定遞補(bǔ)人員進(jìn)行體檢，體檢合格后進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

3.未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢者，視為自動放棄。

4.體檢時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜另行通知。體檢所產(chǎn)生的費(fèi)用由報(bào)考者承擔(dān)。

   5.懷孕考生的體檢要求參照國考錄函〔2009〕7號復(fù)函精神執(zhí)行。孕期結(jié)束視身體恢復(fù)情況接受未檢項(xiàng)目后，體檢結(jié)論為不合格或本人放棄形成的空額不再遞補(bǔ)。

（五）考察

體檢合格后，由內(nèi)江市中心血站和主管部門參照《關(guān)于印發(fā)〈內(nèi)江市公務(wù)員錄用考察工作實(shí)施辦法（試行）的通知〉》（內(nèi)人社發(fā)〔2017〕2號）組織考察?？疾旌笳J(rèn)為不符合聘用條件不予聘用等情況產(chǎn)生的缺額，按規(guī)定程序在已參加考核人員內(nèi)依次等額遞補(bǔ)（遞補(bǔ)人員須進(jìn)行體檢并合格）。

（六）公示

內(nèi)江市中心血站和主管部門研究確定擬聘用人員后，按規(guī)定進(jìn)行公示。公示期為7個工作日，公示期間接受社會監(jiān)督。擬聘用人員公示結(jié)束后，沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的，按管理權(quán)限報(bào)市人事綜合管理部門審定同意后辦理聘用手續(xù)；對反映有問題并查有實(shí)據(jù)，且不符合聘用條件的，不予聘用；對反映有問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。因公示不合格等情況出現(xiàn)的缺額，由內(nèi)江市中心血站和主管部門研究同意并報(bào)市人事綜合管理部門審核后，在已參加考核人員內(nèi)依次等額遞補(bǔ)（遞補(bǔ)人員須進(jìn)行體檢和考察并合格）。因遞補(bǔ)人員不符合聘用條件或自愿放棄產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。

（七）審批及聘用

經(jīng)考核、體檢、考察、公示合格的擬聘用人員，由內(nèi)江市中心血站和內(nèi)江市衛(wèi)健委按有關(guān)規(guī)定準(zhǔn)備相關(guān)材料，按人事管理權(quán)限報(bào)市人事綜合管理部門審核確認(rèn)后，辦理聘用手續(xù)，正式聘用后按規(guī)定執(zhí)行事業(yè)單位工作人員工資待遇。聘用人員如系在職人員，由內(nèi)江市中心血站按程序向市人事綜合管理部門申報(bào)辦理工作流動手續(xù)；如系非在職人員,由內(nèi)江市中心血站按程序報(bào)市人事綜合管理部門審批后辦理相關(guān)手續(xù)。此次考核招聘的工作人員，按照《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。試用期考核不合格人員，解除聘用關(guān)系。本次考核招聘聘用人員最低服務(wù)期5年。

四、紀(jì)律和監(jiān)督

1.招聘工作實(shí)行回避制度。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系以及其他親屬關(guān)系的人員，不得在同一單位聘用至具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)人員的事業(yè)單位聘用至從事組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的崗位。招聘單位負(fù)責(zé)人員和從事招聘工作人員在辦理招聘工作事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其它可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。

2.為保證考核招聘工作的順利進(jìn)行，考核招聘工作自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊。在任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格或聘用資格，已聘用人員一律解聘。

3.本次考核招聘由市紀(jì)委監(jiān)委駐市衛(wèi)健委紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。

4.本公告由內(nèi)江市中心血站負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：（0832）-2024561（市中心血站辦公室）

舉報(bào)電話：（0832）-2210034（市紀(jì)委駐市衛(wèi)健委紀(jì)檢監(jiān)察組）

附件：1.內(nèi)江市中心血站公開考核招聘工作人員報(bào)名表（點(diǎn)擊下載）

2.同意報(bào)考證明（點(diǎn)擊下載）

內(nèi)江市衛(wèi)生健康委員會  內(nèi)江市中心血站

                               2023年12月26日